11月5日上午，黄山徽投集团举办第四期中层管理人员业务技能提升培训班。集团各部门负责人、各子公司班子成员等30余人参加本次培训班。届时，集团公司2022年度“领英课堂”暨中层管理人员业务技能提升培训班圆满收官。

本次培训班旨在通过制度的学习和宣贯，帮助各部门、各子公司负责人加深对规章制度的理解，提升自觉遵守公司管理制度的意识，使集团公司的各项管理制度尽快落实到日常工作中，进一步培养大家遵守制度、按规章制度和流程办事的良好习惯，减少因对制度精神的把握不精准等造成工作失误，不断提升中层管理人员综合素养和能力水平。

本次培训班分四期举办，培训内容涵盖法律事务、项目管理、人力资源、行政事务、资产运营、财务管理、廉洁从业等7大专题内容，具有较强的针对性、实用性和操作性，既有对制度办法的讲解，又有实际操作的解读，还进行了培训效果检验考试。参训学员以饱满的热情、良好的状态投入到学习中，充分展现了各单位的精神面貌、能力素质和作风形象。

在培训总结会上，集团分管领导对培训班进行了小结，并强调：制度是一种规范，更是一种保障。学制度、用制度，是快速补齐短板，提升管理人员业务能力和综合素养的有效手段，是加快集团发展、提升管理水平的现实需要，也是避免触碰“底线”“高压线”的重要举措。我们要建立制度学习的长效机制，以学习制度为载体，切实把理解制度、敬畏制度、执行制度的意识传递到每一位员工，强化责任意识，使管理工作向规范化、科学化方向迈进。

培训学员表示，今后将继续尽职尽责、尽心尽力做好本职工作，将所学、所感、所悟融入工作，为集团实现高质量发展贡献力量。